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	<title>Comments on: S&#8217;organiser&#8230; en fonction du niveau de stress?</title>
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	<description>Stephanie Booth&#039;s online ramblings</description>
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		<title>By: Il n&#8217;y a pas de bonne méthode: il faut varier! &#124; Eclau: Espace Coworking Lausanne</title>
		<link>http://climbtothestars.org/archives/2009/06/30/sorganiser-en-fonction-du-niveau-de-stress/#comment-54278</link>
		<dc:creator>Il n&#8217;y a pas de bonne méthode: il faut varier! &#124; Eclau: Espace Coworking Lausanne</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 26 Nov 2011 18:07:54 +0000</pubDate>
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		<description>&lt;p&gt;[...] La première fois que j&#8217;ai eu l&#8217;intuition que si j&#8217;alignais les méthodes d&#8217;organisation et de productivité les unes derrière les autres, ce n&#8217;était peut-être pas parce que je n&#8217;avais pas trouvé &#171;&#160;la bonne&#160;&#187;, mais parce que j&#8217;avais besoin de changer, c&#8217;était en 2009, lors d&#8217;une promenade en montagne. (Oui, il faut prendre du temps pour se ressourcer. Oui oui.) J&#8217;avais le pressentiment que certaines méthodes marchaient mieux pour moi suivant mon degré de stress. [...]&lt;/p&gt;
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		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] La première fois que j&#8217;ai eu l&#8217;intuition que si j&#8217;alignais les méthodes d&#8217;organisation et de productivité les unes derrière les autres, ce n&#8217;était peut-être pas parce que je n&#8217;avais pas trouvé &laquo;&nbsp;la bonne&nbsp;&raquo;, mais parce que j&#8217;avais besoin de changer, c&#8217;était en 2009, lors d&#8217;une promenade en montagne. (Oui, il faut prendre du temps pour se ressourcer. Oui oui.) J&#8217;avais le pressentiment que certaines méthodes marchaient mieux pour moi suivant mon degré de stress. [...]</p>]]></content:encoded>
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		<title>By: Variety is the Spice of Life &#124; Climb to the Stars</title>
		<link>http://climbtothestars.org/archives/2009/06/30/sorganiser-en-fonction-du-niveau-de-stress/#comment-54273</link>
		<dc:creator>Variety is the Spice of Life &#124; Climb to the Stars</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 26 Nov 2011 16:50:50 +0000</pubDate>
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		<description>&lt;p&gt;[...] I found the article I wrote at the time, it was in [...]&lt;/p&gt;
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		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] I found the article I wrote at the time, it was in [...]</p>]]></content:encoded>
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		<title>By: Ben.</title>
		<link>http://climbtothestars.org/archives/2009/06/30/sorganiser-en-fonction-du-niveau-de-stress/#comment-22440</link>
		<dc:creator>Ben.</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 07:53:06 +0000</pubDate>
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		<description>&lt;p&gt;Mais pourquoi faire un boulot où on stresse ?&lt;/p&gt;
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		<content:encoded><![CDATA[<p>Mais pourquoi faire un boulot où on stresse ?</p>]]></content:encoded>
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		<title>By: giz404</title>
		<link>http://climbtothestars.org/archives/2009/06/30/sorganiser-en-fonction-du-niveau-de-stress/#comment-21793</link>
		<dc:creator>giz404</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 01 Jul 2009 09:24:39 +0000</pubDate>
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		<description>&lt;p&gt;J&#039;ai constaté la même chose de mon côté : mon type d&#039;organisation varie en fonction du stress et de la charge de travail (qui sont souvent - mais pas toujours - liés).
Du coup je me retrouve avec des systèmes variables allant du time tracker en période de &quot;pointe&quot; à de simple post-its ou todo lists...&lt;/p&gt;
</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>J&#8217;ai constaté la même chose de mon côté : mon type d&#8217;organisation varie en fonction du stress et de la charge de travail (qui sont souvent &#8211; mais pas toujours &#8211; liés).
Du coup je me retrouve avec des systèmes variables allant du time tracker en période de &#8220;pointe&#8221; à de simple post-its ou todo lists&#8230;</p>]]></content:encoded>
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